外语类专场招聘会、创业校友回校招聘区、园林人才成果现场展示……在刚刚过去的周末，一系列围绕园林、旅游、外语等专业的招聘活动，在浙江农林大学举行。无论是招聘单位还是应聘学生，都是有备而来，这使得招聘会的效率大大提高，有将近一半的学生，现场与用人单位达成就业意向，有的还签定了就业协议。
“我们调查发现，学生参加大型综合性的招聘会，不一定就容易找到工作，去一些针对性强的小规模专场招聘会，可能更容易找到适合的工作。”浙江农林大学就业办的楼伟琳老师说。
浙江华东环境发展有限公司的胡高鹏，是浙江农林大学的校友，这次专门回到母校参加招聘会，也碰到了不少同样代表单位回来招聘学弟学妹的校友：“回母校招聘学弟学妹，不仅可以有更好的沟通，而且也能通过老师等渠道，更直接地了解学生的专业水平、综合素质，有助于我们招聘到需要的人才。”

http://qjwb.zjol.com.cn/html/2011-12/12/content_1246494.htm?div=0 《钱江晚报》：2011.12.12